Met inhoud naar impact. 

Waarom krijgt hij de boel wél in beweging, terwijl ik meer kennis van zaken heb? Waarom durf ik me nooit uit te spreken in het overleg? Waarom zijn in mijn team altijd dezelfde collega’s aan het woord?

Jij weet veel, maar weet je het ook over te brengen?
Het moment om het podium te pakken is nu.
En ik ga je daarbij helpen. Met inhoud naar impact.

Mijn verhaal

Als twintigjarige kreeg ik een functie als leidinggevende. Als jonge vrouw zat ik tussen de grijze stropdassen. Ik merkte dat ik me niet altijd liet horen en me in groepen terugtrok. Hoe kwam dat?

Door mijn belemmerende overtuigingen. Wat had ik in te brengen tussen al deze mannen vol ervaring en bravoure? Ze zouden me vast niet serieus nemen, als een jong professional die de zachte hand hanteert.

Wat ik later leerde: juist dat wat jou anders maakt, maakt jou uniek. Daar zit jouw toegevoegde waarde. In een traject bij een presentatiecoach leerde ik mezelf kennen. En daarmee mijn waarde.

Ik ging steviger staan. Ik sprak me uit, stelde vragen. En daarmee voegde ik wat toe. De sfeer werd opener, de gesprekken kwetsbaarder. We kwamen verder.

Mijn eigen ervaringen neem ik mee als impacttrainer en co-active coach. Inmiddels train ik al 10 jaar leiders en professionals naar meer kracht, stevigheid en zelfvertrouwen. Samen zorgt dat voor meer impact. Dat mocht ik al doen met meer dan 800 professionals. Ben jij de volgende?

Andere programma’s en workshops
Van impactversneller tot presenteren met impact.

Van informeren naar inspireren
In deze training leren leidinggevenden hoe ze een veranderboodschap brengen die draagvlak creëert, energie losmaakt en mensen meeneemt.